N GƯỜI GIÀU PHẨM CHẤT Phẩm chất là 1 trong 4 giá trị Phi vật chất của một con người, ba giá trị phi vật chất còn lại là Trí tuệ, Tâm thái, Nhân cách. Giá trị vật chất của một người có thể nhìn thấy, cảm thấy, cảm nhận và nhận biết bên ngoài gồm có Năng lực, Thể chất và Vật chất. PHẨM CHẤT Phẩm chất là tính chất bên trong nội tâm của một con người. Phẩm chất ưu tú là tập hợp các tính chất bên trong nội tâm của một người mà khi có chúng giúp con người đạt đến trạng thái đủ đầy về đời sống vật chất và tinh thần. Người giàu phẩm chất là người đạt trạng thái đủ đầy cả 5 yếu tố NHÂN, LỄ, NGHĨA, TRÍ, TÍN trên cả bốn động lực sinh tồn là bản thân, gia đình, tổ chức và xã hội. NHÂN Nhân: Hiểu một cách đơn giản là Yêu thương, liên quan đến tánh người là tánh Tài. Người yêu thương bản thân: là người cho bản thân sự đủ đầy về nhu cầu cơ bản, nhu cầu an toàn, nhu cầu xã hội, nhu cầu được quý trọng, nhu cầu được thể hiện mình. Người yêu thương gia đình: ...
BAO DUNG LÀ HẠNH PHÚC Bao dung cho người hay cho chính mình? “Người ta mắng mình một câu, mình nhớ hai ngày, thế là biến thành bị người ta mắng hai ngày. Nếu như cả năm mình vẫn nhớ, vậy thì mình sẽ bị người ta mắng cả năm. Mà đến chết cũng không quên, vậy thì chính mình đã để người ta mắng cả đời.” Vậy có đáng không?. Lòng bao dung là ánh sáng xua tan bóng tối trong tâm hồn, là chìa khóa mở ra cánh cửa tự do cho chính mình. Khi chúng ta giữ chặt oán hận, chúng ta vô tình khóa mình trong một nhà tù vô hình. Hãy để câu chuyện này dẫn bạn qua hành trình của một cô gái trẻ, nơi lòng bao dung không chỉ chữa lành cơ thể mà còn giải phóng trái tim khỏi những gông cùm của quá khứ. Câu Chuyện Giấc Mơ Kỳ Lạ Ngày xưa, có một cô gái trẻ bị ám ảnh bởi một giấc mơ kỳ lạ lặp đi lặp lại. Trong giấc mơ, cô thấy những người bị nhốt trong một ngôi nhà tối tăm, cửa bị khóa chặt bởi một ổ khóa hoen gỉ. Những tiếng kêu cứu tuyệt vọng của họ vang vọng trong tâm trí cô. Đêm này qua đêm khác, giấc mơ ấy...
THÀNH CÔNG KHÓ SAO CHÉP, VĂN HÓA CÓ THỂ LƯU TRUYỀN "Bạn có bao giờ tự hỏi: Làm thế nào để cuộc sống không chỉ thành công mà còn trọn vẹn hạnh phúc, cả về vật chất lẫn tinh thần? Hôm nay, tôi sẽ chia sẻ với bạn một hành trình bốn bước, từ cần mẫn tích phước đến toạ thí – chia sẻ giá trị, giúp bạn chạm đến đỉnh cao của sự an vui và thịnh vượng." Thiên Đạo Cần Mẫn – Gieo Hạt Phước Báu Mọi hành trình vĩ đại đều bắt đầu từ những bước nhỏ. Khi chưa có tiền, hãy bỏ ra sức lao động và sự cần mẫn. Thiên đạo dạy rằng: Chỉ cần chăm chỉ, phước báu sẽ đến, và tiền là một biểu hiện của phước báu. Cần mẫn không chỉ là làm việc chăm chỉ, mà là tạo giá trị, cho đi nhiều hơn, và bố thí bằng hành động. Đây là bước khởi đầu để đổi đời. Hãy bắt đầu ngay hôm nay: Làm việc với tâm thế cống hiến, và bạn sẽ thấy cánh cửa cơ hội mở ra. Tài Tan Nhân Tụ – Biến Tiền Thành Vốn Con Người Khi tiền đã đến, đừng coi tiền là vốn. Tiền chỉ trở thành vốn khi nó được dùng để nuôi dưỡng con người. Nguyên lý ...
MẬT MÃ 69 - CHÌA KHOÁ CUỘC ĐỜI 6 CHỮ VÀNG TRONG HÀNH ĐỘNG - ĐƠN GIẢN MÀ LÀM (Việc phức tạp làm đơn giản bạn là chuyên gia) - VUI VẺ MÀ LÀM - TIN TƯỞNG MÀ LÀM - NHẸ NHÀNG MÀ LÀM - THƯỜNG XUYÊN MÀ LÀM (Việc đơn giản thường xuyên làm bạn là người trong ngành) - DỤNG TÂM MÀ LÀM (Việc thường xuyên dụng tâm làm bạn là người đắc thắng) 9 CHỮ VÀNG TRONG HÔN NHÂN - TÌNH YÊU, TÌNH DỤC, TÀI CHÍNH - ĐỒNG NGÔN, ĐỒNG THUẬN, ĐỒNG HÀNH - ĐỒNG TẦN SỐ, ĐỒNG KHÁI NIỆM NGUỒN, ĐỒNG HÌNH ẢNH TÂM TRÍ. Trí tuệ thôi chưa đủ, Nhân cách trí tuệ mới NGON kkk Trân trọng Biết ơn tri thức và Biết ơn Thầy. # Cộng Đồng Hạnh Phúc
THAM TƯỞNG ĐỜI NGƯỜI THAM - Con người luôn có ham muốn và ham muốn thì có tốt và có xấu. Khi nghe tham chúng ta phần lớn nghĩ là tham lam, là xấu nhưng thật ra THAM là sự ham muốn. Nếu tham cho mình thì bị coi là xấu, là ích kỷ mà tham cho người, cho xã hội thì được cho là tốt đẹp. TƯỞNG - Con người hay tưởng và nghĩ rằng tài sản hiện tại phải nhiều hơn, lớn hơn, vật chất phải bằng hay hơn thiên hạ thì mới hài lòng. Cho nên, tưởng rằng tiền của người phải là của mình, đất của người phải là của mình, đất nước của người phải là của mình; mọi quyết định phải là từ mình, mọi phán xét đúng sai phải là từ mình, sự hiểu biết đúng nhất là mình,...và Tham tưởng từ đó mà lớn dần. Con người, khi bám chấp vào Tham Tưởng hay gọi là Tánh Tham và Tánh tưởng (trong 16 Tánh người: Thọ Tưởng Hành Thức, Tài Sắc Danh Thực Thùy, Tham Sân Si Mạn Nghi Ác Kiến) thì sự đau khổ luôn hiển hiện. Thay vào đó, Buông Dừng Thôi Dứt THAM TƯỞNG, trân trọng những gì đang có từ sức khỏe, tinh thần, mối q...
N GƯỜI GIÀU VẬT CHẤT 03 Giá trị vật chất của một người có thể nhìn thấy, cảm thấy, cảm nhận và nhận biết bên ngoài gồm có Năng lực, Thể chất và Vật chất. 04 giá trị Phi vật chất của một con người là Trí tuệ, Tâm thái, Nhân cách và Phẩm chất. VẬT CHẤT Vật chất không có thật, bản chất của vật chất là tần số rung động năng lượng của người quan sát tương đồng với tần số rung động năng lượng của vật quan sát. Ngưỡng vật chất mà mắt một người có thể nhìn thấy, cảm nhận, hưởng thụ phụ thuộc vào tần số rung động năng lượng của người đó. Vật chất là những sự vật, hiện tượng mà mình có thể cảm nhận được bằng giác quan; là công cụ phương tiện để trải nghiệm cuộc sống, nhằm thỏa mãn nhu cầu cơ bản, nhu cầu an toàn, nhu cầu kết giao mối quan hệ, nhu cầu được quý trọng và nhu cầu được thể hiện bản thân của con người. Người giàu vật chất là người có đầy đủ công cụ phương tiện để trải nghiệm cuộc sống, và thỏa mãn các nhu cầu cơ bản, nhu cầu an toàn, nhu cầu kết giao mối quan hệ, nhu...
1. Tầm nhìn: Xác định rõ hướng đi, mục tiêu dài hạn của doanh nghiệp. 2. Sứ mệnh: Giải thích lý do tồn tại và mục đích của doanh nghiệp, điều gì làm nên sự khác biệt. 3. Giá trị cốt lõi và văn hóa: Những nguyên tắc và niềm tin định hướng hành vi của nhân viên, tạo nên bản sắc riêng. 4. Hệ thống mục tiêu/Chiến lược: Xây dựng các mục tiêu cụ thể, đo lường được và kế hoạch hành động để đạt được tầm nhìn. 5. Sơ đồ tổ chức: Phác thảo cơ cấu tổ chức, phân chia vai trò, trách nhiệm và mối quan hệ giữa các bộ phận. 6. Bảng mô tả công việc và KPI's: Định nghĩa rõ ràng các vai trò, trách nhiệm, quyền hạn và các chỉ số đánh giá hiệu suất công việc. 7. Hệ thống quy trình, quy định và hướng dẫn: Xây dựng các quy trình chuẩn hóa cho các hoạt động then chốt, đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả. 8. Hệ thống phần mềm/tự động hóa: Áp dụng các công cụ, phần mềm để tối ưu hóa quy trình và tự động hóa các công việc. 9. Hệ thống điều hành và đội ngũ...
Nhận xét
Đăng nhận xét